Manager recruitment

Ben jij de enthousiaste, ondernemende manager recruitment die een eigen recruitmentafdeling verder wil opzetten en de ambitie heeft om door te groeien naar directieniveau? Ben je klaar voor een volgende stap in je carrière en wil je een bijdrage leveren bij het uitbouwen van een jonge, frisse onderneming? Dan ben je welkom bij Mis-s.

Onze naam staat voor Management Innovation Strategy & Support of voor onze werkwijze “make it smart & simple”. Wij helpen bedrijven bij innovatie-, leiderschaps- en capaciteitsvraagstukken. Wij adviseren en ondersteunen op drie niveaus, namelijk bij organisatieverandering, teamcoaching en individuele coaching. Onze manier van werken, brede ervaring en flexibiliteit, is passend bij ieder niveau in de organisatie.

WAT IS DE ROL?
Voor de afdeling Interim-management & Detachering (Support) zijn wij op zoek naar een manager recruitment die in staat is om een eigen afdeling uit te bouwen en als ondernemend MT-lid een bijdrage wil leveren aan de verdere groei van de organisatie.

WAT MAG JE VERWACHTEN?

  • Je creëert samen met het MT een visie en een strategie voor de afdeling Interim-management & Detachering (support) en neemt anderen hierin mee.
  • Je bouwt de afdeling verder uit en levert hiermee een bijdrage aan de groei van de onderneming.
  • Je rapporteert rechtstreeks aan de managing partner die tevens als sparringpartner functioneert. 
  • Je bent verantwoordelijk voor het gehele proces van interim- en werving- en selectieopdrachten.
  • Je bent creatief in het searchen en je maakt hierbij gebruik van meerdere kanalen, zoals databases, je eigen netwerk en innovatieve media.
  • Je draagt kwaliteit hoog in het vaandel en screent je kandidaten door diepte-interviews, al dan niet aangevuld door andere testmethodieken. Daarbij coach je hen met het oog op een plaatsing.
  • De synergie met de andere afdelingen - zoals Consultancy & Opleiding - zorgt voor een boeiende afwisseling.
  • Je bent ook in staat om het huidige klantenbestand uit te breiden.

WAT BRENG JE MEE?

  • Je bent ondernemend en houdt van een uitdaging.
  • Naast je sterke teamgeest, kun je ook autonoom werken en zelf structuur aanbrengen.
  • Je hebt ervaring met recruitment binnen interim-vraagstukken en hebt de ambitie om verantwoordelijkheid te nemen, leiding te geven en hierin door te groeien.
  • Je houdt van resultaatgericht werken waarbij het halen van targets én kwaliteit je motiveren.
  • Je bent commercieel en weet klanten op een servicegerichte manier te binden. 

WAT MAG JE VAN ONS VERWACHTEN?

  • Goede carrièremogelijkheden en kansen op persoonlijke ontwikkeling richting een eindverantwoordelijke rol op directieniveau.
  • Jouw salaris wordt afgestemd op je ervaring en capaciteiten, aangevuld met een bonusregeling.
  • Je werkt samen met enthousiaste professionals en krijgt de kans om op termijn te kunnen groeien tot een succesvol lid van de directie.

WAAR?
Dordrecht. 

WANNEER?
De functie is per direct beschikbaar voor 36-40 uur per week.

INTERESSE?
Reageren op deze vacature kan door jouw cv en je presentatie/motivatie te mailen naar info@mis-s.com. Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met mevrouw Heijker, +31 6 574 333 66.

solliciteren